国际义工小常识

青苔

国际义工小常识

 

巴西　　对巴西的调查显示，50%的义工接受义工活动，因为他们乐于帮助别人。38%的义工觉着他们有义务帮助不幸的人们。31%的义工认为他们的宗教和学识要求他们这么做。（资料来源：雄狮国际俱乐部（Lions Club International）, 1998） 加拿大　　加拿大的义工平均每年贡献191个小时来从事义工活动。这些时间相当于578000个全职工作。资料来源：加拿大慈善中心，1997） 法国　　法国受调查的成人中有19%的人表示他们捐献了他们的时间。其中60%人说他们的每月贡献出20多个小时的时间来做义务工作。大约46%的人说他们从事义工行动是因为他们喜欢帮助别人，而27%的认为他们不得不去帮助别人。（资料来源：雄狮国际俱乐部（Lions Club International）,1998） 德国　　在德国大约每三个成年人中(34%)就有一个每个月花费15个小时的时间在协会中，在倡议的活动中，项目中，或者自助机构中从事义务工作。四分之三的受调查者主动要求通过义工活动来增强他们的知识和经验，40%的非义工说话他们对从事志愿活动感兴趣。  加纳　　在加纳，大约15%的非盈利性组织从事教育和研究活动，13%的非盈利组织从事环保活动，13%的非盈利组织从事社区和乡村开发活动。（资料来源：约翰霍普金斯非盈利部门调查，1998）  爱尔兰　　在爱尔兰，目前大约33%的成年人都是义工。每年致力于义工活动的总时间相当于约96454个全职工作。72%的人们感到义工所做的贡献不是拿薪水的职业人士所能实现的。（资料来源：慈善捐助和义工行动，路德．H和马尔维希尔．R着，1999）  日本　　在日本，超过26%的受调查的成年人说他们目前或者在过去一直从事义工行动。约48%的人说从事义工行动的原因是他们认为这样做在某种意义上有用。3  3%的受调查者乐意从事此活动来获得一种了解义工活动的经历。（资料来源：日本广播公司，1998）韩国　　在韩国，在1999年3898564个义工奉献了4.51亿个小时来从事义工活动，每年义工活动所创造的经济价值已超过了20亿美元。（资料来源：国内事务和政府管理部，1999）  美国　　在美国，义工个人的数量已经达到了56%-62%的妇女每周奉献3.4个小时，49%男人每周奉献3.6个小时。在1998年，据估计有1.09亿成年人参与义工活动。  英国的志愿服务    "社区服务志愿人员"(csv)于1962年由艾勒克·迪克森博士创建。在此之前，他已建立了海外志愿服务队。CSV可安排16至35岁的志愿服务者参加活动。    活动情况:所有的志愿人员都要直接为需要帮助的人服务，他们帮助无家可归者、年老体衰者、犯罪的青少年以及精神和生理不健全者。工作场所包括学校、医院、监狱及青年项目，其中三分之一的工作是帮助严重的残疾人使他们能独立生活。有时由二、三名志愿人员对个别人进行每周七天、每天24小时的昼夜监护。有些志愿人员则替换那些坚持7天、每天为家庭成员或别人提供昼夜看护的人员。还有些志愿人员帮助了一些家庭，使他们不必把自己的亲人送到公共机构(如医院或养老院等)中去。    成就:英国的卫生、教育和社区服务一直在发展，在其头30年里，CSV展示了非职业性志愿者的独特、积极而有价值的效应以及志愿者活动对青年的价值。这一点在残疾的志愿者与其他志愿者共同参加活动时尤为突出。例如:"伦敦行动"这一项目安置了用尽各种医学治疗与心理疗法都无济于事的各种物品滥用者。69%的人因为感到别人信赖自已而找到了生活目的，从而克服了过去的恶习。"英女王陛下青年犯罪管教所"里的上百名毕业生在他们服刑的最后一个月里参加了CSV，有一半的人在已获得自由并可以离开的情况下还继续为CSV工作。其它20%的人在各自的项目中找到了工作。 加拿大的志愿服务    加拿大青年参加多种服务活动，主要有以下项目。    1·"加拿大世界青年"。该组织于1971年创办，主要开展国际教育交流活动，组织17一20岁的青年到国外生活，如亚洲、非洲、拉丁美洲或加勒比地区等，在农副业、社会工作、教育、传媒等领域从事志愿服务。通过了解不同国度的环境、文化、价值观等增进相互理解，为所在社区的发展作出积极的贡献。    2·"91挑战"。这项活动通过三种形式为青年提供暑期工作机会，使参加者既掌握工作技能，又获得工作经验。I)学生商务货款，暑期向有志创业并开发自己就业的青年提供经济援助，货款最高额为3000加元 (约合人民币18,000元)。2)暑期就业经历发展项目:为雇主提供薪金补助以鼓励他们在暑期安排学生就业。3)指导性工作坊:开设结合实际工作经验的实习班，以鼓励参加者完成学业或争取特种技能的培训。    3·"加拿大海外大学服务"。该机构创建于1961年，主要服务包括向加勒比地、非洲、亚洲、拉丁美洲和南太平洋地区的团体提供技术顾问、项目基金及后勤援助，并向其在第三世界的分支机构及基金开发项目派遣技术熟练的加籍人员。    4，"卡蒂马维克"计划。自1971年发起到1986年结束，大约有2000名加拿大青年参加了这项计划。其宗旨是帮助17一20岁的加拿大青年的个人成长;为加拿大社区提供各种服务;加强大众的环境意识;以及让加拿大青年更深人地了解自己的国家。活动形式包括旅行和服务、过集体家庭生活并承担家庭社会义务、学习实际工作技能等。以及通过在他们为社区提供服务时与各种不同的人一起工作，最后实现上述目标。    5·"保护环境青年队"。组织15--24岁的青年从事环境保护项目，并从中学习新技能。

那些言语

爱心，不分国度。